Ist Rupert F. Zybel ein Alpha-Typ?

Teil der Sammlung Franz Hiesel

1. Vorstandsmitglied: Gert Haucke; 2. Vorstandsmitglied: Achim Strietzel; 3. Vorstandsmitglied: Siegmar Schneider; Rupert F. Zybel: Jo Herbst; Konstanze: Margot Leonhard; Dr. Borasch: Gisela Stein; Fräulein Knospe: Uta Hallant

"Rupert F. Zybel hat als Führungskraft beste fachliche Qualifikationen. Man bescheinigt ihm 'Ellenbogen, Hirn und rote Backen', aber zu einer Führungspersönlichkeit soll er erst gemacht werden. Zybel ist zwar 'eine raffinierte Mischung aus Eigensinn und Disziplin', aber man vertraut auf seinen 'sicheren Instinkt für Balance zwischen Eigenwillen und Willigkeit' - Zybel wird ins Topmanagement aufgenommen. Zybel hat ein paar fortschrittliche Ideen. Als Individualist und beruflicher Senkrechtstarter ist er zwar nicht einen organisierten 'langen Marsch' gegangen, aber nachdem er einmal seine Stellung eingenommen hat, will er die Möglichkeiten nutzen, die sich ihm bieten: Er will 'handeln'. Aber er überschätzt sich, und er unterschätzt den Apparat. Expertenkommentar: "Rupert F. Zybel wollte den Menschen in den Mittelpunkt gestellt sehen, aber die Maschinerie hat ihn zerrieben, ohne in ihrem Lauf auch nur gehemmt zu werden. Das Hörspiel endet, wie es begonnen hat: Ein neuer Direktor wird gesucht, und es gibt einen fähigen Kandidaten. Dieselben Stimmen, dieselben Sätze - die Mühle mahlt weiter." (FUNK-Korrespondenz, 2. Oktober 1975)